近日，东航安徽分公司、海南分公司管理能力提升培训班在学院成功举办。来自两家分公司的管理干部齐聚一堂，以专题教学、现场研学、研讨交流相结合的方式，开展了一场内容充实、务实高效的学习培训。

专题授课，筑牢思想根基

安徽省委党校于德副教授以“学习贯彻党的二十届四中全会精神 树立和践行正确政绩观”为题作专题授课，引导学员深刻领会全会精神核心要义，树立正确的权力观、政绩观、事业观，为推动企业发展提供思想指引。安徽大学商学院朱文川教授围绕“打造人才培养体系构建者：高潜梯队战略规划与落地能力”开展工作坊式教学，通过理论讲解与案例分析，帮助学员系统掌握人才梯队建设的方法路径，为企业人才战略实施赋能。安徽日报社舆情大数据中心主任盛木生以“提高领导干部网络舆情应对处置能力”为题授课，结合典型案例，系统讲解了舆情处置的原则、流程与应对策略，有效提升了学员们的风险防范与应急处置能力。

现场研学，传承红色精神

培训期间，还安排学员们前往小岗村开展现场教学，先后走进大包干纪念馆、沈浩同志先进事迹陈列馆、当年农家（摁手印原址），实地感悟“敢闯敢试、敢为人先”的改革精神和沈浩同志扎根基层、一心为民的奉献精神，汲取推动企业改革发展的精神力量。

制度宣贯，凝聚发展合力

5月15日上午，培训班进入成果交流与总结阶段。东航公司办公室、计财部分别围绕“制度+流程+IT，提升基础管理体系建设”“管理支持部门及议事协调机构权责清单”进行解读，帮助学员进一步明晰管理规范、强化责任意识。随后，人事部集中汇报了“十五五”人力资源规划研讨成果，学员们共同交流学习心得，为规划的优化完善建言献策。

此次培训既是一次深刻的思想淬炼，也是一次系统的能力提升。全体学员纷纷表示，将以此次培训为新起点，把学习成果转化为履职尽责的强大动力，以更加饱满的热情、更加务实的作风，为推动东航安徽、海南分公司高质量发展贡献智慧和力量。

编辑：孙若曦  初审：郁慧慧  复审：程宇   终审：吴夕明